NEVŞEHİR(MHA) Milliyetçi Hareket Partisi İl Başkanı Göksel Taşçı, MHP’li belediye meclis üyeleri ile birlikte düzenlediği basın toplantısında Nevşehir Belediyesine son dönemlerde alınan personeller üzerinden belediyeyi eleştirdi.
Parti İl Binasında düzenlenen basın toplantısına İl Başkanı Taşçı’nın yanı sıra Nevşehir Belediyesi meclis üyeleri Cengiz İyilikbilen, Alparslan Can, Sefer Tavukçu, Yavuz Göncü, H. Makbule Albayrak ve İl Başkan Yardımcısı Eyyüp Öz’de katıldı.
Basın Toplantısında Nevşehir belediyesinde Saltanatın sürdüğüne dair eleştirilerde bulunan Milliyetçi Hareket Partisi İl Başkanı Göksel Taşçı, “Bizler Milliyetçi Hareket Partisi İl Teşkilatı ve Belediye Meclis Üyeleri olarak soruyoruz; Kamu kurumlarında yapılacak personel istihdamında uygulanan kriterler nelerdir?. Bir personelin ilgili vazifeye uygunluğu, liyakati ve çalışacağı birimde kalıcı değerler üretebilme özellikleri muhakkaktır. Belediyeyi yandaş, eş-dost ve aile mensuplarına; ikbal, makam ve rant dağıtan bir mercii haline getiren zihniyeti sorgulamak memleketine sadakatle bağlı her bireyin sorumluluğudur. Bu anlamda 30 Mart 2014 Yerel Seçimlerinin hemen ardından Nevşehir Belediyesi'nce ve bizzat Belediye Başkanı Hasan Ünver'in yetki ve bilgisi dahilinde gerçekleştirilen personel istihdamları ile ilgili bazı bilgileri kamuoyu ile paylaşmak istiyoruz. Alınan Personelin İsimleri ve Kimlerin Oğlu Olduğu; (Belediye Başkan Yardımcısı) Atilla SEÇEN’in oğlu, (Özel Kalem Müdürü) Mahmut YILMAZ’ın oğlu, (İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürü) Ahmet TAŞMAZ’ın oğlu -bir oğlu belediye personeli iken 2.oğlu da işe alınmış. Buradan da anlaşılmaktadır ki "bize oy verenlerin değil herkesin belediye başkanı olacağız" vaadi bir ilke olmaktan uzaktır ve 30 Mart öncesinden kalan bir reklam sloganından ibarettir ve koca bir yalandır. Çünkü Nevşehir Belediyesi artık üst düzey yöneticilerin ve siyasal iktidar yandaşlarının arpalığı,arka bahçesi ve ekmek kapısı haline gelmiştir. Eylül ayı Belediye Meclis toplantısında bu husus MHP grubunca dile getirilmiş ancak açıklama yapılması ve meclis üyelerinin aydınlatılması bir yana , gündeme alınması bile reddedilerek personel alımının sorgulanamaz,incelenemez ve denetlenemez nitelikte olduğu anlayışı dayatılmıştır.Böylece adaletsiz,keyfi ve partizanca hayata geçirilen bir idari işlemin daha karanlıkta kalması sağlanmıştır. Hiç şüphe yok ki Nevşehir Belediyesi'nde saltanat devam etmektedir. Babadan oğula geçen bu saltanat Osmanlı Devleti'nin son dönemlerinde hastalık haline gelerek memleketin makam ve kurumlarını işlevsiz hale getiren "beşik ulemalığı" anlayışını akıllara getirmektedir.Zira ecdadın tesis ettiği kusursuz işleyen Osmanlı yönetim anlayışı; birçok alanda liyakate bakılmaksızın bir alimin,askerin ya da bürokratın soyundan gelmenin tek ölçüsü haline gelmesiyle felç olmuş ve neticede cihan imparatorluğu yerle bir olmuştur. Nasıl ki yeryüzünden gökyüzüne doğru uzaklaştıkça oksijenin artması nedeniyle baş dönmesi ve bilinç kaybı riski artmakta ise; kendini milletin üzerinde ve kaf dağının ardında düşleyen bu zihniyet de yükseldikçe aklı selimden uzaklaşmakta ve sağduyusunu yitirmektedir. Bulundukları mevkileri halka borçlu olduklarını her fırsatta dile getiren zevat; her ne hikmetse iş ganimet bölüşmeye, ulufe kapmaya gelince adeta o halkın üzerine basa basa yükselmekte ve adaleti, hakkaniyeti yok saymaktadır. Vaatlerle süistimal edilen ihtiyaç sahibi, işsiz ve umudunu mevcut belediye başkanı ile yandaşlarına bağlamış olan hemşehrilerimiz ise olanlardan bihaber bırakılmaktadır. Partilerinin adında adalet olan bir cenah, adalet terazisini kendi akraba eş dost ve yandaşlarına rant haline dönüştürerek ne kadar adaletli olduklarını göstermektedirler. Bu amaçla Milliyetçi Hareket Partisi olarak kapalı kapılar ardında yapılan ve ortaya çıkmayacağı ya da sorgulanamayacağı düşünülen bu personel alımlarından tüm Nevşehir kamuoyunu haberdar etmeyi borç biliriz” dedi.
